Somos una empresa que nos dedicamos a dar soluciones de eficiencia energetica y servicios de mantenimiento, con más de 10 años de experiencia en el sector. Buscamos a un/a Ingeniero de Mantenimiento / Facility Manager para la gestión técnica de la red de delegaciones territoriales de un organismo de la Administración Pública. Deberá realizar labores de coordinación, supervisión y gestión de los mantenimientos de electricidad, agua, climatización y obras de la red de inmuebles localizados en las capitales de provincia de Aragón, Logroño, Navarra, País Vasco y Cataluña, con el objetivo de garantizar su correcto funcionamiento y optimizar los recursos disponibles así como resolver los riesgos operativos que puedan surgir.
FUNCIONES:
– Coordinar y supervisar los servicios asociados a la red de los sites distribuidos por el territorio, así como gestionar las incidencias, con el objetivo de garantizar la provisión de un correcto funcionamiento y conservación de los edificios.
– Implantar y monitorizar sistemas de gestión del mantenimiento (GMAO). Manejar los sistemas de control de incidencias implantados por la compañía.
– Controlar y realizar un seguimiento del presupuesto anual de gastos ordinarios. Evaluar el alcance de servicios así como implantar y monitorizar medidas de ahorro en la provisión de los mismos.
– Elaborar, controlar y seguir planes de acción extraordinarios en el área de Facility Management, con la oficina central.
– Valorar y realizar un seguimiento del estado de los edificios, garantizando su correcta conducción y conservación reportando Acuerdos de Nivel de Servicio e Indicadores de Negocio.
– Implantar y realizar un seguimiento de los procesos y procedimientos de la compañía.
– Participar y colaborar en materia de Prevención de Riesgos.
SE OFRECE:
– Contrato indefinido.
– Salario según valía (entre 24 k y 30 k.)
– Plan de carrera.
SE REQUIERE:
– Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial.
– Experiencia de al menos 5 años en la gestión de servicios de mantenimiento con personal propio y subcontratado.
– Permiso de conducir B y vehículo propio.
– Disponibilidad para viajar por territorio nacional por la zona de actuación.
– Perfil personal:
- Buenas habilidades interpersonales.
- Orientación a resultados.
- Capacidad de comunicación
- Destreza en la resolución de problemas.
- Habilidades de planificación y control.
- Alta capacidad de tomar decisiones, aportando claridad a situaciones difíciles o bajo presión.
- Adaptación al cambio de forma rápida y eficiente, manteniendo la prestación de servicios eficaces.